असंगति कब डीलब्रेकर होती है, और इसे कब दूर किया जा सकता है?

कोई भी दो लोग कभी भी 100% संगत नहीं होते हैं। सभी जोड़े अपने रिश्ते में असंगति का अनुभव करते हैं।

कभी-कभी, वे असंगतताएं ऐसे मुद्दों का कारण बनती हैं जो इतने बड़े होते हैं कि उन्हें दूर नहीं किया जा सकता या उनके साथ नहीं जिया जा सकता।

अन्य समय में, असंगति निश्चित रूप से हताशा या झुंझलाहट का कारण हो सकती है, लेकिन यह इतनी बड़ी नहीं है कि यह रिश्ते के पूरी तरह से टूटने का कारण बने।

आप इन दोनों परिस्थितियों के बीच अंतर कैसे बता सकते हैं?

खैर, आपकी मदद करने के लिए, यह लेख यह पता लगाएगा कि कब असंगति एक डीलब्रेकर होनी चाहिए और कब इसे समायोजित किया जा सकता है।

7 बार असंगति एक डीलब्रेकर होनी चाहिए

1. जब यह नियमित आधार पर संघर्ष की ओर ले जाता है।

किसी भी रिश्ते में थोड़ी-बहुत बहस होना सामान्य बात है। यह स्वस्थ भी हो सकता है यदि यह किसी ऐसे मुद्दे पर प्रकाश डालने में मदद करता है जिसे संबोधित करने की आवश्यकता है।

लेकिन जब कोई खास बात बार-बार बहस की ओर ले जाती है, तो आपको खुद से पूछना चाहिए कि क्या यह सिरदर्द के लायक है।

यदि कोई ऐसी बात है जिस पर आपके और आपके साथी के बीच अनबन है - एक असंगति - और यह आपको बहुत झगड़ने का कारण बनती है, तो यह एक संकेत है कि इस चीज़ को डीलब्रेकर के रूप में देखने की आवश्यकता हो सकती है।

यदि स्थिति के कभी भी बदलने की संभावना कम है, तो आपके सामने एक विकल्प है: इसके साथ रहें लेकिन खूब बहस करें, या अलग हो जाएं।

क्या आप सचमुच किसी ऐसे व्यक्ति के साथ अपना जीवन बिताना चाहते हैं जो यह जानते हुए भी हो कि इस एक चीज़ पर आप नियमित रूप से झगड़ेंगे?

2. जब इसके कारण एक साथी को अपने मूल्यों से समझौता करना पड़ता है।

खुश और स्वस्थ रहना संभव है किसी ऐसे व्यक्ति के साथ संबंध जिसके अलग-अलग मूल्य हैं आपके मुकाबले।

यह संभव है या नहीं यह इस बात पर निर्भर करता है कि वे मूल्य कितने असंगत हैं।

यदि दोनों में से किसी एक साथी को यह पता चलता है कि दूसरे साथी को अपने मूल्यों पर कायम रखने के लिए उन्हें अपने मूल्यों में से किसी एक से समझौता करना होगा, तो यह विनाश का नुस्खा है।

कोई भी ऐसे तरीके से कार्य नहीं करना चाहता जो उनकी नैतिकता और आंतरिक दिशा के अनुरूप न हो। इससे आपको उस व्यक्ति के प्रति विरोधाभास और नाराजगी महसूस होती है जिसने आपको ऐसा करने के लिए मजबूर किया है।

यदि यह अत्यंत दुर्लभ घटना के अलावा कुछ भी है, या भले ही यह केवल एक बार होता है, लेकिन मूल्य वह है जिसे आप बहुत महत्व देते हैं, तो आपको इसे डीलब्रेकर मानना ​​चाहिए।

कोई भी व्यक्ति आपके मूल मूल्यों के विरुद्ध जाने के लायक नहीं है।

3. जब एक या दोनों पार्टनर रिश्ते में खुद को असमर्थ महसूस करते हैं।

यदि रिश्ते के कारण कोई भी साथी अपना प्रामाणिक जीवन नहीं जी रहा है, तो उस रिश्ते को असंगत मानने का समय आ गया है।

किसी रिश्ते में शांति बनाए रखने के लिए आपको कभी भी अपने किसी हिस्से को छिपाने के लिए मजबूर महसूस नहीं करना चाहिए।

हो सकता है कि इस तथ्य के बावजूद कि आप सावधानीपूर्वक योजना बनाना पसंद करते हैं, आप दूसरे व्यक्ति की सहजता के साथ चलते हैं और इसके कारण आप तनावग्रस्त और असंतुलित हो जाते हैं।

या शायद आप आज़ाद रहना, मूर्ख बनना और खुद को बहुत गंभीरता से नहीं लेना पसंद करते हैं, लेकिन आप अपने व्यक्तित्व के उस पहलू को दबा देते हैं क्योंकि आपका साथी इसे बचकाना मानता है।

इस तरह के मतभेदों को दूर करना अक्सर कठिन होता है, और इसलिए आपको खुद को और अपने विवेक को पहले रखना चाहिए और एक ऐसा साथी ढूंढना चाहिए जो अधिक प्रामाणिक हो।

4. जब यह एक या दोनों भागीदारों के शारीरिक, मानसिक या वित्तीय कल्याण को प्रभावित करता है।

यह एक मुश्किल काम है क्योंकि बहुत से लोग ऐसे रिश्तों में रहते हैं जो किसी न किसी तरह से उनके लिए हानिकारक होते हैं।

सवाल यह है: क्या उन्हें ऐसा करना चाहिए?

उदाहरण के लिए, एक गैर-धूम्रपान करने वाला व्यक्ति जो धूम्रपान करने वाले के साथ रहता है, उसका स्वास्थ्य ख़राब होगा और इसके परिणामस्वरूप संभावित रूप से विनाशकारी प्रभाव पड़ेंगे। क्या अन्यथा एक खुशहाल और प्यार भरा रिश्ता इस असंगति को दूर करने के लिए पर्याप्त है?

इसी तरह, यदि आप और दूसरा व्यक्ति किसी तरह से असंगत हैं जो आपके मानसिक स्वास्थ्य या वित्तीय सुरक्षा पर नकारात्मक प्रभाव डालता है, तो रिश्ते को खत्म करने या पहले स्थान पर इसमें प्रवेश न करने के लिए एक बहुत मजबूत तर्क है।

5. जब यह एक या दोनों भागीदारों के व्यक्तिगत विकास को प्रतिबंधित करता है।

कुछ असंगतताएं इतनी बड़ी होती हैं कि वे रिश्ते में दो लोगों के व्यक्तिगत विकास को खतरे में डाल देती हैं।

व्यक्तिगत विकास व्यवहार परिवर्तन, आध्यात्मिक झुकाव और औपचारिक शिक्षा और प्रशिक्षण सहित कई रूप ले सकता है। कुछ इतने गहरे होते हैं कि उन्हें जीवन में बड़े बदलावों की आवश्यकता होती है जबकि अन्य अधिक सतत होते हैं।

क्या रिश्ते की शुरुआत से ही कोई असंगति है या नहीं समय के साथ मतभेद विकसित हुए हैं , यदि यह एक या दोनों भागीदारों को उस विकास को आगे बढ़ाने से रोकता है जो उन्हें लगता है कि उन्हें आगे बढ़ाने की आवश्यकता है, तो यह विचार करने योग्य है कि क्या यह डीलब्रेकर हो सकता है।

6. जब यह साझेदारों के बीच नाराजगी पैदा करता है।

कुछ असंगतताएँ भावनात्मक प्रभाव के रास्ते में बहुत अधिक प्रभाव नहीं डालती हैं। वे बस वहीं हैं: रिश्ते का एक हिस्सा लेकिन ऐसा कुछ नहीं जिसके बारे में अक्सर सोचा जाए।

अन्य लोग समय के साथ बुरी भावनाओं का निर्माण कर सकते हैं। यह वे चीजें हैं जिन्हें यह देखने के लिए ध्यान से देखने की जरूरत है कि क्या वे डीलब्रेकर हैं।

उदाहरण के लिए, यदि एक साथी पर्यावरण के प्रति बहुत जागरूक है और हवाई यात्रा के प्रति सख्त नापसंद है, जबकि दूसरा दुनिया का पता लगाने की इच्छा रखता है, तो एक या दोनों साथी दूसरे को कुछ ऐसा करने के लिए मजबूर करने से नाराज़ हो सकते हैं जो वे नहीं करना पसंद करेंगे।

पर्यावरण के प्रति जागरूक व्यक्ति के मामले में, उन्हें समय-समय पर दूसरे के यात्रा सपनों को पूरा करने की आवश्यकता महसूस हो सकती है। यात्रा के आदी लोगों के मामले में, उन्हें दूर-दराज के स्थानों के लिए उड़ान भरने की संख्या कम करने का दबाव महसूस हो सकता है। कोई भी इससे खुश नहीं है.

आक्रोश एक शक्तिशाली विनाशकारी भावना है, इसलिए यदि यह आपकी असंगतताओं के कारण होता है, तो यह कुछ ऐसा नहीं हो सकता है जिससे आप रिश्ते से छुटकारा पा सकें।

7. जब इसके परिणामस्वरूप रिश्ते में शक्ति या नियंत्रण का एक महत्वपूर्ण असंतुलन होता है।

रिश्तों को इस संदर्भ में पूरी तरह से समान नहीं होना चाहिए कि कौन अधिक निर्णय लेता है, बल्कि उन्हें समान स्तर के करीब होना चाहिए और प्रत्येक व्यक्ति को निर्णय लेते समय दूसरे का सम्मान करना चाहिए।

जहां असंगति शक्ति संतुलन को बहुत अधिक एकतरफ़ा बना देती है, यह उस व्यक्ति के लिए अच्छा नहीं है जिसे बहुत कम हिस्सेदारी मिलती है।

एक बहुत ही दृढ़ व्यक्ति और संघर्ष से बचने वाले व्यक्ति के बीच का रिश्ता एक अच्छा उदाहरण है। यहां, मुखर व्यक्ति को अक्सर अपना रास्ता मिल जाने की संभावना होती है, और वे यह भी नहीं देख सकते हैं कि यह एक समस्या है क्योंकि संघर्ष से बचने वाला व्यक्ति बोलता नहीं है।

शक्ति असंतुलन तब भी हो सकता है जब एक साथी दूसरे से अधिक उम्र का हो या दूसरे से अधिक समझदार हो।

कोई भी चीज़ जो एक व्यक्ति को दूसरे पर नियंत्रण स्थापित करने के लिए प्रेरित करती है, उसे खतरे के संकेत के रूप में देखा जाना चाहिए, भले ही यह दुर्भावनापूर्ण तरीके से न किया गया हो।

6 बार असंगति को दूर किया जा सकता है

1. जब प्रभावी और सम्मानजनक संचार हो।

जब कोई जोड़ा रचनात्मक और सम्मानजनक तरीके से असंगति पर बात करने के लिए प्रतिबद्ध होता है, तो उनके पास इस पर काबू पाने की बहुत अधिक संभावना होती है।

उस खुले संवाद को प्रोत्साहित करना और ऐसा माहौल तैयार करना जहां दोनों पक्षों को सुना, समझा और सम्मान महसूस हो, असंगतता के कारण होने वाले किसी भी संभावित नुकसान को कम करने के लिए पर्याप्त हो सकता है।

स्वस्थ संचार भी अधिक सहानुभूति की अनुमति देता है जो एक-दूसरे को समझने और स्वीकार करने में सहायता करता है।

यह दो लोगों को दूरियों को पाटने, गलतफहमियों को दूर करने और उनके बीच के मतभेदों से निपटने के लिए रणनीतियाँ सीखने के लिए एक साथ काम करने की भी अनुमति देता है।

2. जब दोनों पक्ष समझौता करने को तैयार हों।

जहां एक समझौता पाया जा सकता है (जो हमेशा मामला नहीं होगा), यदि दोनों लोग बीच का रास्ता खोजने के इच्छुक हैं, तो यह असंगति के कारण होने वाले कुछ मुद्दों को बेअसर करने में मदद करता है।

समझौता एक-दूसरे के प्रति सच्ची देखभाल और प्रतिबद्धता दर्शाता है क्योंकि आप दोनों चाहते हैं कि दूसरा मान्य और महत्वपूर्ण महसूस करे। आप चाहते हैं कि दूसरे व्यक्ति को पता चले कि आप उन्हें इतना महत्व देते हैं कि कभी-कभी उनकी प्राथमिकताओं को अपने से ऊपर रख सकते हैं, या जहां उचित हो, आधे रास्ते में मिल सकते हैं।

थोड़े से आदान-प्रदान के साथ, कई असंगतताओं को दूर किया जा सकता है ताकि वे रिश्ते की नींव को नुकसान न पहुँचाएँ।

3. जब दोनों पक्ष लचीले और अनुकूलनीय हों।

समझौते के बारे में पिछले बिंदु के साथ-साथ चलते हुए, किसी रिश्ते में असंगति यदि दोनों साझेदार खुले दिमाग बनाए रखने की कोशिश करें और नए विचारों, दृष्टिकोणों और विचारों का मनोरंजन करने के इच्छुक हों तो इस पर काबू पाना बहुत आसान है।

यही कारण है कि जिद्दीपन एक ऐसा गुण है जो दो लोगों की मतभेदों को दूर करने की क्षमता में भारी बाधा डालता है।

इसलिए यदि आप दोनों किसी तरह से असंगत हैं, लेकिन आप लचीली मानसिकता अपना सकते हैं, तो आपको एक जोड़े के रूप में मुकाबला करने की व्यवस्था खोजने का एक बड़ा मौका मिलेगा जो आपको अपने बीच की दूरी को पाटने की अनुमति देगा।

4. जब दोनों पार्टनर रिश्ते के प्रति गहरी प्रतिबद्धता साझा करते हैं।

इस लेख में पहले उल्लिखित डीलब्रेकर्स की ओर ले जाने वाली प्रमुख असंगतताओं को दूर करने के लिए एक-दूसरे के प्रति प्रतिबद्ध होना अपने आप में पर्याप्त नहीं है।

लेकिन प्रतिबद्धता किसी रिश्ते में एक शक्तिशाली आधार हो सकती है जिसका मतलब है कि दोनों लोग उस रिश्ते की भविष्य की सफलता के लिए समर्पित हैं।

रिश्ते को स्वस्थ तरीके से चलाने के दृढ़ संकल्प के साथ, एक जोड़ा आपसी सम्मान, सहानुभूति और समझ के साथ कई असंगतताओं से उत्पन्न चुनौतियों का सामना कर सकता है।

यह तब बाधाओं को दूर करने और असंगतताओं के नकारात्मक प्रभाव को कम करने के तरीके खोजने का एक संयुक्त प्रयास बन जाता है।

5. जब रिश्ते में दोनों लोग एक-दूसरे के मतभेदों की सराहना कर सकें।

इसके मूल में, असंगति केवल एक अंतर है। यह विचारों में अंतर हो सकता है, काम करने का एक अलग तरीका हो सकता है, या व्यक्तित्व लक्षणों में अंतर , अन्य बातों के अलावा।

यदि दो लोग अपने मतभेदों को पहचान सकते हैं, लेकिन इस बात की सराहना करते हैं कि उन मतभेदों से डरने या लड़ने की कोई बात नहीं है, तो उन्हें उन मतभेदों से उत्पन्न चुनौतियों पर काबू पाने में सक्षम होना चाहिए।

यह वह मानसिकता है जो कहती है कि किसी को वैसे ही स्वीकार करने में सक्षम होना जैसे वह है, उसे दुनिया के बारे में अपने दृष्टिकोण के अनुरूप बदलने की इच्छा से कहीं अधिक स्वस्थ दृष्टिकोण है।

यह सम्मान, सहानुभूति और एक-दूसरे को बेहतर ढंग से समझने की इच्छा को बढ़ावा देता है - जब रिश्ते में आने वाली चुनौतियों से निपटने की बात आती है तो ये सभी महत्वपूर्ण हैं।

6. जब दोनों पक्ष पेशेवर मदद लेने के लिए तैयार हों।

इसमें कोई संदेह नहीं है कि असंगतताएँ अलग-अलग स्तर की चुनौतियाँ पैदा कर सकती हैं। कभी-कभी जोड़े के लिए अकेले उन चुनौतियों का सामना करना कठिन होगा।

इसीलिए जब असंगतताओं पर काबू पाने की बात आती है तो पेशेवर मदद के लिए खुलापन महत्वपूर्ण है, जिसे कोई जोड़ा अकेले नहीं सुलझा सकता।

एक पेशेवर एक तटस्थ तृतीय पक्ष है; कोई ऐसा व्यक्ति जो किसी का पक्ष लेने में दिलचस्पी नहीं रखता लेकिन जो दो लोगों को उनके सामने आने वाली बाधाओं को दूर करने में मदद करना चाहता है।

एक पेशेवर के मार्गदर्शन से, एक जोड़ा स्वस्थ मुकाबला तंत्र विकसित कर सकता है, संचार और समझ में सुधार कर सकता है, और असंगतताओं के कारण उत्पन्न होने वाले संघर्षों को कम कर सकता है।

इस बात पर अंतिम विचार कि क्या असंगति किसी रिश्ते के ख़त्म होने का कारण बनती है या नहीं।

चाहे डेटिंग के शुरुआती चरण में हो या जब संबंध अच्छी तरह से स्थापित हो, असंगतता की प्रकृति का पता लगाना महत्वपूर्ण है।

मुख्य बात यह समझना है कि क्या आपके बीच का अंतर इतना मौलिक है कि किसी भी रिश्ते को असंभव या बेहद अस्वस्थ बना सकता है, या क्या कोई ऐसा रास्ता है जिसे आप उस अंतर को बेअसर करने के लिए अपना सकते हैं ताकि आप यथासंभव सद्भाव में रह सकें।

स्थिति के बारे में सावधानी से सोचने में कुछ समय बिताना, साथ ही असंगति की पूरी समझ हासिल करने के लिए एक-दूसरे के साथ ईमानदारी से और खुलकर बात करना एक अच्छा विचार है।

एक पुरुष एक महिला में क्या देखता है?

तभी और केवल तभी आप वह निर्णय ले सकते हैं जो आप दोनों के लिए सर्वोत्तम होगा।

उपरोक्त बिंदुओं को एक मार्गदर्शक के रूप में उपयोग करें, लेकिन उनके द्वारा प्रतिबंधित न हों। विचार करें कि समस्या आपको कैसा महसूस कराती है, आप कितना सोचते हैं कि आप बदल सकते हैं, और क्या आवश्यक प्रयास उचित है, यह देखते हुए कि ऐसे कितने अन्य लोग हैं जिनके साथ आप अधिक अनुकूल हो सकते हैं।